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為加強我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源所人才隊伍建設(shè)，優(yōu)化我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源所人才隊伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)縣編制、人社部門同意，報縣人民政府研究，決定面向全縣自收自支事業(yè)單位工作人員公開選調(diào)部分工作人員充實到我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源所工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、選調(diào)原則

公開選調(diào)工作堅持貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅選調(diào)紀(jì)律，嚴格秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。

二、組織實施

本次公開選調(diào)工作由縣國土資源局組織實施，縣編制部門、人社部門全程參與指導(dǎo)，紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

三、選調(diào)計劃

2016年計劃公開選調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源所全額撥款事業(yè)單位工作人員18名，其工作崗位在鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源所，選調(diào)計劃見(附件1)。本公告要求中“以上”“以下”均包括本層次要求。本次選調(diào)相關(guān)事宜可以通過桑植縣人力資源和社會保障網(wǎng)、桑植縣公眾信息網(wǎng)、桑植縣國土資源局門戶網(wǎng)站查詢。

四、選調(diào)條件

選調(diào)人員必須具備下列基本條件：

1.遵守中華人民共和國憲法和法律；

2.具有良好的品行和職業(yè)道德；

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4.年齡45周歲以下(1970年8月12日以后出生，以檔案管理部門出示的年齡證明為準(zhǔn))。

下列人員不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

2.聘用后與服務(wù)單位約定的最低服務(wù)年限未滿的事業(yè)單位工作人員；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的部門審查尚未作出結(jié)論的。

五、選調(diào)范圍

全縣自收自支事業(yè)單位工作人員(含2002年后因機構(gòu)改革轉(zhuǎn)企改制和保留自收自支身份的原自收自支事業(yè)單位工作人員)。

六、報考辦法

本次選調(diào)采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格審查的方式。

1.報名時間：2016年8月8日至2016年8月12日(上午8:00-12:00，下午3:00-6:00)。

2.報名地點：桑植縣國土資源局辦公室   聯(lián)系電話：0744-6236970

3.報名流程：考生自行下載《桑植縣事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報名登記表》(附件2)→在報名表上如實填寫個人信息(用黑色鋼筆或圓珠筆手寫)，準(zhǔn)備兩張同底證件照→按照報名登記表要求到所在單位、編制部門審核→持報名表和報名所需提交的資料(檔案管理部門出示的年齡認定證明)到報名工作人員處進行報考資格初審→報考資格初審合格的，由負責(zé)資格初審的工作人員在報名表意見欄簽字確認、收取一張報名表及需提交的其他材料→報名成功。

4.報名要求

考生報名時提交的各種證件、資料及填寫的信息必須真實準(zhǔn)確有效。考生提供的資格材料或信息不實的，取消本次報考資格。考生偽造有關(guān)證件證明騙取考試資格的，取消本次考試資格并按照有關(guān)規(guī)定進行處理。

5.資格審查

考生報名時，須當(dāng)場提供本人身份證等相關(guān)證件原件。資格審查包括報名時資格初審、面試前資格復(fù)審、調(diào)動時資格終審，并貫穿選調(diào)工作全過程。資格初審不合格，不得參加筆試；資格復(fù)審不合格，不得參加面試；資格終審不合格，不予調(diào)動。

6.領(lǐng)取準(zhǔn)考證

領(lǐng)取時間：2016年8月18日(上午8:00-12:00，下午3:00-6:00)

領(lǐng)取地點：桑植縣國土資源局辦公室

七、考試內(nèi)容、時間和地點

本次選調(diào)考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進行。

(一)筆試

1.內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識，試卷總分100分，時量120分鐘。

2.時間：2016年8月20日上午9:00-11:00。

3.地點：以準(zhǔn)考證上的考試地點為準(zhǔn)?？忌鷳?yīng)按準(zhǔn)考證上確定的時間、地點和要求參加筆試。

報名人數(shù)與選調(diào)計劃的比例不得低于3∶1。達不到3：1比例的，核減或取消選調(diào)計劃并公告。

(二)面試

在報考同一職位中根據(jù)筆試成績由高分到低分按參加考試人數(shù)與計劃選調(diào)人數(shù)2∶1的比例確定參加面試對象，若最后有多名相同成績者，則一并進入面試。

面試分值為100分，采取結(jié)構(gòu)化面試方法進行。

結(jié)構(gòu)化面試工作由國土資源局組織實施，面試方案須報縣人社部門審核同意后實施。

面試前進行資格復(fù)審。凡有關(guān)材料主要信息不實或不符合報考要求的，取消該報考人員參加面試的資格。

報考人員因特殊原因明確放棄面試資格(以考生放棄面試資格書面申請為準(zhǔn))或資格復(fù)審未通過的，按該職位筆試成績從高到低的順序依次遞補面試人員。

(三)考試綜合成績合成和排名

1、考試綜合成績合成

考試綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

筆試、面試成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。

2、考試綜合成績排名

綜合成績相同的，按筆試成績進行排名；筆試成績?nèi)韵嗤模纯忌嚲砜陀^題部分實際得分排名。

八、體檢和考察

面試結(jié)束后，根據(jù)考生的考試綜合成績從高到低的順序，按選調(diào)計劃等額確定體檢人選。體檢工作由縣國土資源局負責(zé)組織實施，體檢費用由體檢對象負責(zé)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行。

對體檢結(jié)論有異議者，可在知道體檢結(jié)論起3個工作日內(nèi)，向縣國土資源局書面提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只針對有異議的項目進行，且只能復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

考察由縣國土資源局組織實施。考察重點是對報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等進行考察，并對其報考資格進行復(fù)查。

體檢和考察不合格的選調(diào)人員，不予辦理調(diào)動手續(xù)。經(jīng)縣人社局、縣編辦審核后，按照考試綜合成績，可依次等額遞補參加體檢和考察，遞補不得超過兩次。

九、公示

按考試、體檢、考察結(jié)果擇優(yōu)提出擬調(diào)動人員名單，在桑植縣人力資源和社會保障網(wǎng)統(tǒng)一組織公示，公示期為7個工作日。公示無異議的擬調(diào)動人員，由縣人社局、縣編辦辦理流動調(diào)配手續(xù)，對反映有影響調(diào)動并查實有據(jù)的，不予辦理流動調(diào)配手續(xù)，對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理，待查清問題后再決定是否辦理流動調(diào)配手續(xù)，因公示出現(xiàn)不合格或放棄流動調(diào)配的，按照考試綜合成績依次遞補，遞補不得超過兩次。

十、紀(jì)律規(guī)定

報考人員在考試的各個環(huán)節(jié)，不得弄虛作假，不得違紀(jì)違規(guī)。對替考、圍考、考試作弊等違紀(jì)違規(guī)行為，將視其情節(jié)輕重予以處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

十一、特別提示

(一)報考人員參加筆試、面試和體檢時，必須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證。缺少相關(guān)證件(原件)的報考人員不得參加筆試、面試和體檢。

(二)報考過程中有關(guān)本次公開選調(diào)的調(diào)整、補充等事項，均在桑植縣人力資源和社會保障網(wǎng)公告，請報考人員密切關(guān)注。

(三)報考人員報名時必須留下可靠的聯(lián)系方式(手機或固定電話)，并保持通訊暢通。否則，因無法與報考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報考人員自行負責(zé)。

(四)本次公開選調(diào)考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

監(jiān)督舉報電話：0744—6231830、6222854。

十二、本次公開選調(diào)相關(guān)政策由縣人力資源和社會保障局、縣編辦和縣國土資源局負責(zé)解釋。

附件：1.桑植縣2016國土資源局公開選調(diào)工作人員計劃職位表    

      2.桑植縣事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報名登記表

桑植縣國土資源局

2016年7月22日