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湖南省人力資源和社會保障廳直屬事業(yè)單位2020年公開招聘公告

2020/8/3 9:49:12 本站原創(chuàng) 張家界育才教育 字體:
公考培訓(xùn)報(bào)名入口

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號),并結(jié)合工作需要,湖南省人力資源和社會保障廳直屬事業(yè)單位湖南省人力資源服務(wù)中心和湖南省人事考試院(湖南省公務(wù)員考試測評中心)面向社會公開招聘工作人員?,F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

一、招聘單位簡介

湖南省人力資源服務(wù)中心為湖南省人力資源和社會保障廳直屬正處級全額撥款公益一類事業(yè)單位,主要承擔(dān)省本級流動人員人事檔案管理和流動人才黨員管理,各類公益性人才交流活動,全省人力資源市場職業(yè)供求信息分析等公共服務(wù)。

湖南省人事考試院(湖南省公務(wù)員考試測評中心)為湖南省人力資源和社會保障廳直屬正處級全額撥款公益二類事業(yè)單位,主要承擔(dān)我省公務(wù)員錄用考試、專業(yè)技術(shù)人員資格考試等工作,受委托承擔(dān)企事業(yè)單位招聘考試工作。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

湖南省人力資源和社會保障廳成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在廳人事教育處,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。省人力資源和社會保障廳機(jī)關(guān)紀(jì)委全程參與監(jiān)督。

三、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

(二)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

四、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以2020年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄為準(zhǔn);??

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;??

(六)崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。????

五、招聘崗位、計(jì)劃及要求

此次招聘崗位4個,招聘計(jì)劃4名,均為管理崗位(詳見附件)。

六、招聘程序

(一)發(fā)布信息

通過湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://rst.hunan.gov.cn/)面向社會公開發(fā)布。有關(guān)考試等具體安排、各環(huán)節(jié)考試成績等其他通知均將發(fā)布在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://rst.hunan.gov.cn/),應(yīng)聘人員自行查閱,不再另行通知。

(二)報(bào)名時間、方式及要求????

1.報(bào)名時間:2020年8月8日上午9:00至2020年8月14日下午16:30止。

2.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名,每人限報(bào)一個崗位,多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。

應(yīng)聘人員登錄長沙考試網(wǎng)(http://rsj.changsha.gov.cn/csks/)報(bào)名系統(tǒng),按崗位要求填寫相關(guān)個人信息和報(bào)名信息,并按要求上傳近期一寸正面免冠電子相片。

(三)資格審查

資格審查分為初審和復(fù)審,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。

1.初審:?招考單位根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員網(wǎng)上進(jìn)行資格初審,并通過報(bào)名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果。通過資格初審的人員請自行在上述平臺打印準(zhǔn)考證(打印準(zhǔn)考證時間另行通知)??荚嚂r間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員需在報(bào)名網(wǎng)站打印本人《湖南省人力資源和社會保障廳直屬事業(yè)單位2020年公開招聘考試報(bào)名表》,并妥善保存,資格復(fù)審時交招考單位審查。

2.復(fù)審:?筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審人員名單,資格復(fù)審?fù)瓿珊蠊歼M(jìn)入面試人員名單。資格復(fù)審的時間、地點(diǎn)和面試另行公布。

復(fù)審時,請應(yīng)聘者攜帶以下材料:①《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(報(bào)名時在報(bào)名網(wǎng)站打印)。②本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件(或?qū)W信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表)、應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(蓋學(xué)校公章)和學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線報(bào)告原件。③崗位要求的資格證書及其他相關(guān)材料原件。④近期同底彩色免冠1寸電子版照片。⑤現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報(bào)考證明并加蓋單位公章。

3.相關(guān)要求

應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2020年12月31日前取得,未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。

招聘崗位要求為中共黨員(含預(yù)備黨員)的,須所在黨組織出具黨員證明(注明成為預(yù)備黨員與轉(zhuǎn)正時間)并加蓋黨組織公章,證明有效期為3個月。?

招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以2020年8月7日為截止日期。

(四)考試

1.開考比例

崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例原則上不低于3:1。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競爭的崗位,經(jīng)報(bào)請湖南省人力資源和社會保障廳同意后,根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。

2.考試方式

采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績,筆試、面試各占綜合成績的50%)。

筆試:通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測評應(yīng)聘人員對公共基礎(chǔ)知識和綜合理論知識的掌握程度。

面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試,主要測評適應(yīng)招聘崗位所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。

所有崗位均設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線60分,低于合格分?jǐn)?shù)線不予聘用,如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線,取消該崗位招聘計(jì)劃。

本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(五)體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),綜合成績相同的以面試成績排名為準(zhǔn))排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(bǔ)2次。

七、公示

根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報(bào)省人力資源和社會保障廳審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://rst.hunan.gov.cn/)公示7個工作日。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。如在原單位任職務(wù)職級的,需自愿放棄原任職務(wù)職級。

咨詢電話:0731-84900013(湖南省人力資源和社會保障廳人事教育處)

報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0731-84442098(長沙市考試指導(dǎo)中心)

監(jiān)督電話:0731-84900142(湖南省人力資源和社會保障廳機(jī)關(guān)紀(jì)委)

附件:?湖南省人力資源和社會保障廳直屬事業(yè)單位公開招聘崗位計(jì)劃及要求一覽表

湖南省人力資源和社會保障廳

????????????????????2020年7月30日



附件:湖南省人力資源和社會保障廳直屬事業(yè)單位公開招聘崗位計(jì)劃及要求一覽表.docx



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