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為促進黨政機關(guān)與國有企事業(yè)單位人員交流，建立健全來自基層的公務(wù)員培養(yǎng)選拔機制，加強市直機關(guān)公務(wù)員隊伍建設(shè)，根據(jù)公務(wù)員法及《湖南省公務(wù)員調(diào)任實施辦法》《湖南省公務(wù)員公開遴選實施辦法（試行）》等有關(guān)規(guī)定，市委組織部決定開展2022年市直機關(guān)（含參照公務(wù)員法管理機關(guān)、單位，下同）公開選調(diào)和公開遴選公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理人員，下同）工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、職位與計劃

公開選調(diào)職位包括科長職位（1名）和副科長職位（2名）。

公開遴選職位包括一級主任科員及以下職級職位。公開遴選職位分為兩類，一類面向符合條件的公務(wù)員（60名），另一類面向符合條件的選調(diào)生（5名）。

具體職位和資格條件詳見《2022年湘潭市市直機關(guān)公開選調(diào)、遴選公務(wù)員職位表》（附件1、附件2）。

二、報名范圍與條件

（一）公開選調(diào)

1.報名范圍：

市內(nèi)國有企業(yè)、高等院校和科研院所以及其他不參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位中從事公務(wù)的人員。

中央、省在潭國有企事業(yè)單位中從事公務(wù)的人員。

2.報名人員除應(yīng)當具備公務(wù)員法、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例和公務(wù)員調(diào)任規(guī)定要求的資格條件外，還應(yīng)當具備以下條件：

（1）具有公開選調(diào)職位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷，且在現(xiàn)單位工作1年以上，新提拔領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的應(yīng)在現(xiàn)職崗位任滿1年以上。

（2）年齡一般在40周歲以下（1981年9月以后出生）。

（3）具有大學本科及以上文化程度。

（4）具備公務(wù)員法及其配套法規(guī)規(guī)定的晉升至公開選調(diào)職務(wù)職級累計所需的最低工作年限。

（5）具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

（6）符合公開選調(diào)職位要求的其他資格條件。

（7）法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限和年齡的計算時間截至2022年9月，現(xiàn)任職務(wù)以報名時的任職為準。

3.具有下列情形之一的，不得參加公開選調(diào)：

（1）因犯罪受過刑事處罰的。

（2）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

（3）被開除公職的。

（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

（5）涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

（6）受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

（7）正在接受審計機關(guān)審計的。

（8）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（二）公開遴選

1.報名范圍：

市本級及以下機關(guān)中已進行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員。其中，專門面向選調(diào)生公開遴選的職位，面向全市在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作2年以上的選調(diào)生。

中央機關(guān)、省直機關(guān)在潭單位（包括垂直管理單位、派出單位等）中符合上述范圍的人員，也可報名。

2.報名人員應(yīng)當具備下列資格條件：

（1）政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬，堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”。

（2）具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認。

（3）具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷。

上述基層工作經(jīng)歷是指在縣市區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政機關(guān)，村（社區(qū)）黨組織或村（居）委會，以及各類企業(yè)、事業(yè)單位工作過（參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位不在此列）。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊團和相當團及以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊服現(xiàn)役經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。

（4）一般應(yīng)當在本級機關(guān)工作2年以上（報考專門面向選調(diào)生公開遴選職位的，以及從鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道機關(guān)轉(zhuǎn)任到縣級機關(guān)的公務(wù)員除外），且在本單位工作1年以上，年度考核均為稱職及以上等次。

（5）具有大學專科及以上文化程度。

（6）擔任正科級及以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，或一級主任科員及以下相當職級層次。

（7）年齡符合《職位表》的要求（年齡要求在30周歲以下的，為1991年9月以后出生；年齡要求在35周歲以下的，為1986年9月以后出生）。

（8）具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

（9）具有職位要求的其他資格條件。

（10）法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限和年齡的計算時間截至2022年9月，現(xiàn)任職務(wù)以報名時的任職為準。

3.具有下列情形之一的，不得參加公開遴選：

（1）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

（2）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

（3）涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

（4）受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

（5）進入公務(wù)員隊伍或現(xiàn)單位時有服務(wù)期限規(guī)定，未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

（6）尚在新錄用公務(wù)員試用期、任職試用期或者新提拔職務(wù)和新晉升職級在現(xiàn)任職務(wù)職級崗位未滿1年的。

（7）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報名人員不得報考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的選調(diào)或遴選職位，也不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

三、程序

（一）網(wǎng)上報名和網(wǎng)上資格審查

1.網(wǎng)上報名。2022年9月13日9︰00至9月16日17︰00，報名人員登錄湖南人事考試網(wǎng)(http://www.hunanpea.com)的網(wǎng)上報名系統(tǒng)，進行網(wǎng)上報名。參加公開選調(diào)的報名人員，只能選報一個職位；參加公開遴選的報名人員，可同時選報一個省直機關(guān)職位和一個市直機關(guān)職位。報名人員須嚴格按照公告和職位表要求，選擇符合條件的職位報名。

2.組織推薦。采取個人意愿和組織推薦相結(jié)合的方式報名。報名人員下載打印《2022年湘潭市市直機關(guān)公開選調(diào)公務(wù)員報名推薦表》（附件3）或《2022年湘潭市市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員報名推薦表》（附件4），以下統(tǒng)稱《報名推薦表》，按照干部管理權(quán)限將《報名推薦表》報有任免權(quán)的所在機關(guān)（單位）審核蓋章（詳見《報名推薦表》說明）。報考面向選調(diào)生職位的，由同級黨委組織部推薦蓋章。報名人員填寫報名信息時，應(yīng)將《報名推薦表》以拍照或掃描方式，處理為jpg格式，上傳到網(wǎng)上報名系統(tǒng)。未按要求上傳資料的，視為放棄報名。

報名人員確認報考職位后，不得再改報其他職位。

3.網(wǎng)上資格審查。網(wǎng)上報名系統(tǒng)根據(jù)報名人員填報的個人信息，比對報考職位所需條件，進行部分項目的自動審查。報名人員對職位條件不清楚的，應(yīng)主動向選調(diào)或遴選機關(guān)咨詢，并對自己的選報負責。

資格審查貫穿公開選調(diào)和公開遴選全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員不符合報考資格條件的，用人單位均可取消其報考資格或者選調(diào)、遴選資格；報名時符合資格條件，報名后由于工作單位或者職務(wù)職級發(fā)生變化，導(dǎo)致報名人員在本級機關(guān)工作不滿2年、本單位工作不滿1年、提拔職務(wù)和晉升職級在現(xiàn)任職務(wù)職級崗位不滿1年的，終止其選調(diào)或者遴選程序，不再作為選調(diào)或者遴選人選。

4.繳費。報名人員在資格初審?fù)ㄟ^后，應(yīng)于2022年9月13日9︰00至9月17日12︰00在網(wǎng)上報名系統(tǒng)繳納考務(wù)費，筆試考務(wù)費為100元/人。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認者，視為放棄報名。繳費成功即報名完成。

5.打印準考證。報名人員于2022年9月22日9︰00至9月23日24︰00自行從網(wǎng)上報名系統(tǒng)打印準考證。

報考人數(shù)與職位計劃數(shù)的比例為5︰1。報考人數(shù)低于5︰1的，核減職位計劃，直至達到開考比例；核減職位計劃仍不能達到開考比例的，取消職位計劃。經(jīng)市公務(wù)員主管部門批準，選調(diào)或遴選機關(guān)可適當降低開考比例。報考被取消職位的人員，可在規(guī)定時間內(nèi)申請改報符合條件的其他職位或申請退費。

（二）筆試

公開選調(diào)和公開遴選筆試由省公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織，筆試考兩科，筆試地點設(shè)在長沙。報名人員應(yīng)按照準考證上確定的時間和地點及要求參加考試。

公開選調(diào)職位，考公共基礎(chǔ)知識、案例分析與對策性論文（A類）；公開遴選職位，考公共基礎(chǔ)知識、案例分析與對策性論文（B類）。每科滿分均為100分。

筆試時間：9月24日8︰30-9︰30  公共基礎(chǔ)知識

      9月24日9︰30-12︰00 案例分析與對策性論文

筆試成績按公共基礎(chǔ)知識成績40%、案例分析與對策性論文成績60%的比例合成。筆試成績可同時應(yīng)用于省、市直機關(guān)公開選調(diào)和公開遴選。筆試成績按公共基礎(chǔ)知識成績40%、案例分析與對策性論文成績60%的比例合成。

報名人員可于2022年10月8日10時后登錄紅星網(wǎng)、湖南人事考試網(wǎng)查詢本人筆試成績。

（三）資格復(fù)審

筆試成績公布后，選調(diào)或遴選機關(guān)按規(guī)定比例根據(jù)筆試成績從高分到低分確定資格復(fù)審人選。復(fù)審材料包括本人身份證、準考證、學歷學位證書、報名推薦表原件、公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員登記表復(fù)印件（加蓋公章），最新的任免文件或任免審批表或職級套轉(zhuǎn)表復(fù)印件（單位蓋章）、選調(diào)或遴選機關(guān)要求的其他材料等。資格復(fù)審不合格者，不得進入面試，選調(diào)或遴選機關(guān)在同一職位中按筆試成績從高分到低分依次遞補資格復(fù)審人選。

（四）面試和業(yè)務(wù)水平測試

1.面試對象和比例。資格復(fù)審合格對象進入面試。面試人數(shù)與計劃數(shù)的比例一般為3︰1；市直機關(guān)面試對象與省直機關(guān)面試對象出現(xiàn)交叉時，市直機關(guān)可適當調(diào)整面試比例，一般不超過5︰1；公開選調(diào)職位和需要進行職位業(yè)務(wù)水平測試的公開遴選職位不低于5︰1。達不到規(guī)定比例的，選調(diào)或遴選機關(guān)經(jīng)與市公務(wù)員主管部門協(xié)商，可降低比例或核減計劃。

2.業(yè)務(wù)水平測試。選調(diào)或遴選機關(guān)根據(jù)需要，可以對報名人員進行職位業(yè)務(wù)水平測試，并在面試前完成。職位業(yè)務(wù)水平測試由選調(diào)或遴選機關(guān)組織實施，應(yīng)事先公布測試的主要范圍和考試方式，按占面試總分30%的比例計入面試綜合成績。業(yè)務(wù)水平測試滿分為100分。

3.面試。面試由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織實施，時間、地點、方式另行通知。面試突出職位要求和職位特點，滿分為100分。

4.成績合成與排名。面試結(jié)束后，按筆試成績50%、面試成績（面試綜合成績）50%合成綜合成績。綜合成績相同的，依次按照筆試成績、公共基礎(chǔ)知識成績進行排名。筆試成績、面試成績（面試綜合成績）、業(yè)務(wù)水平測試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。

（五）體檢與考察

體檢和考察工作由各選調(diào)或遴選機關(guān)負責。根據(jù)綜合成績從高到低的順序，確定體檢、考察對象。公開選調(diào)和公開遴選實行差額體檢、考察，體檢、考察人數(shù)與計劃人數(shù)的比例一般不高于2:1。

1.體檢。體檢標準和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）》執(zhí)行。

2.考察。選調(diào)或遴選機關(guān)對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與職位的適合程度進行全面考察。

體檢或考察出現(xiàn)不合格人選時，由選調(diào)或遴選機關(guān)決定是否遞補，并報市公務(wù)員主管部門同意。遞補按綜合成績從高分到低分依次確定人選。

考察對象進入考察后、調(diào)動前，不得突擊提拔職務(wù)或晉升職級。如有此類情形，不予辦理調(diào)動手續(xù)。

（六）公示與辦理相關(guān)手續(xù)

1.公示。選調(diào)或遴選機關(guān)根據(jù)考察情況和職位要求，按照干部管理權(quán)限和人崗相適原則，集體討論、擇優(yōu)確定擬選調(diào)或遴選對象。擬選調(diào)或遴選對象由選調(diào)或遴選機關(guān)分別在擬調(diào)入機關(guān)網(wǎng)站和本人所在單位進行公示，公示期為5個工作日。

2.辦理調(diào)任轉(zhuǎn)任手續(xù)。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響任用的，選調(diào)對象辦理調(diào)任手續(xù)，遴選對象辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消選調(diào)或遴選資格。

經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意，選調(diào)或遴選機關(guān)可以對選調(diào)或遴選對象進行一定時期試用，一般不得超過6個月。試用期內(nèi)，試用人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿后，考核合格的，按規(guī)定程序辦理調(diào)動手續(xù)；考核不合格的，回原單位工作。

3.任職。選調(diào)或遴選對象調(diào)入機關(guān)后，應(yīng)辦理任職手續(xù)。報考公開選調(diào)職位的，按報考職位任職，并按規(guī)定辦理公務(wù)員（或參照公務(wù)員法管理人員）登記。需要實行任職試用期的，選調(diào)對象的試用期按《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定》執(zhí)行。

四、其他事項

（一）實行誠信考試。報名人員需按照公告要求，誠信參與考試的各個環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀違規(guī)違法，不隨意放棄。資格審查貫穿于工作全過程，報名人員填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員不符合報名條件或弄虛作假的，均取消考試資格；報名人員進入考察環(huán)節(jié)后無故放棄的，兩年內(nèi)不得參加湘潭市公務(wù)員選調(diào)或遴選考試，并將名單向省委組織部報備。

（二）嚴肅考試紀律。對違反考試紀律的報名人員，按照干部選拔任用和公務(wù)員公開遴選的相關(guān)規(guī)定進行處理，并將其違規(guī)違紀情況通報現(xiàn)用人單位及主管部門；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。對工作人員存在弄虛作假、徇私舞弊、玩忽職守等問題的，一經(jīng)查實，依規(guī)依紀依法追究責任。

（三）落實疫情防控要求。在選調(diào)、遴選組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實防疫措施。報名人員須嚴格履行防疫義務(wù)，按照各階段考務(wù)工作通知要求，配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。

五、本公告由市委組織部負責解釋。職位設(shè)置、資格審查、業(yè)務(wù)水平測試、考察體檢等有關(guān)具體事項由各選調(diào)或遴選單位負責解釋。

報名人員對職位表中的有關(guān)事項，如專業(yè)、學歷、證書、工作經(jīng)歷、其他資格條件等，需要咨詢時，請按職位表公布的電話直接與相關(guān)選調(diào)或遴選機關(guān)聯(lián)系（咨詢電話詳見職位表）。

如仍有疑問的，還可撥打下列咨詢電話：

政策咨詢電話：0731—58580130（市委組織部公務(wù)員二科）。

筆試考務(wù)咨詢電話：0731-85063791；網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：0731-85063794。

附件：

1.2022年湘潭市市直機關(guān)公開選調(diào)公務(wù)員職位表.xls

2.2022年湘潭市市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表.xls

3.2022年湘潭市市直機關(guān)公開選調(diào)公務(wù)員報名推薦表.docx

4.2022年湘潭市市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員報名推薦表.docx

中共湘潭市委組織部

2022年9月7日