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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)）等文件要求，結(jié)合我市編制、崗位空缺情況和工作需要，經(jīng)研究決定，面向2024屆高校優(yōu)秀畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)
　　招聘工作在中共株洲市委組織部、株洲市人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)監(jiān)督下，各相關(guān)部門分工負(fù)責(zé)，各縣市區(qū)配合實(shí)施。中共株洲市紀(jì)委株洲市監(jiān)委駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。
　　二、招聘原則
　?。ㄒ唬﹫?jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)；
　?。ǘ﹫?jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
　　三、招聘崗位、計(jì)劃及要求
　　此次公開招聘崗位135個(gè)，招聘計(jì)劃174個(gè)，其中：市直事業(yè)單位公開招聘計(jì)劃62個(gè)；縣市區(qū)事業(yè)單位公開招聘計(jì)劃112個(gè)（詳見附件1）。
　　四、招聘條件
　　1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
　　2．遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
　　3．具有良好的品行和職業(yè)道德；
　　4．具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；
　　5．適應(yīng)崗位要求的身體條件；
　　6．大學(xué)本科（專科）生為2000年3月14日以后出生，碩士研究生為1996年3月14日以后出生，博士研究生為1992年3月14日以后出生，具有參軍入伍經(jīng)歷的，相應(yīng)放寬2歲；
　　7．崗位所需要的其他條件。
　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘：
　　1．曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
　　2．尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
　　3．涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
　　4．在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;
　　5．法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
　　五、發(fā)布信息
　　公開招聘信息通過(guò)株洲市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)面向社會(huì)公開發(fā)布。
　　六、報(bào)名
　　（一）報(bào)名時(shí)間
　　 2024年3月26日上午9∶00－3月29日下午17∶00。
　?。ǘ﹫?bào)名方式
　　本次公開招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。
　　網(wǎng)上報(bào)名：請(qǐng)應(yīng)聘人員登錄株洲人事考試網(wǎng)www.zzksw.com.cn，進(jìn)入“2024年株洲市面向2024屆高校優(yōu)秀畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員”按要求填報(bào)信息并上傳電子照片。每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)則取消應(yīng)聘資格，報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、全面，并對(duì)自己的填報(bào)負(fù)責(zé)。報(bào)名與參加考試使用的身份證必須一致。
　　準(zhǔn)考證由考生在網(wǎng)上自行下載打印，下載打印時(shí)間另外通知。
　?。ㄈ┫嚓P(guān)要求
　　本次招聘公告中的2024屆普通高校畢業(yè)生是指2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。
　  （1）中國(guó)境內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考條件：
　　①應(yīng)為通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一的高考或研究生入學(xué)考試，在國(guó)內(nèi)普通高等學(xué)?；虺袚?dān)研究生教育任務(wù)的科學(xué)研究機(jī)構(gòu)就讀，且就讀期間個(gè)人檔案、組織關(guān)系保管在就讀院?；蚩蒲袡C(jī)構(gòu)，于2024年1月1日至7月31日期間取得學(xué)歷學(xué)位證。
　　②專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(或就業(yè)推薦表)填寫。本次招聘專業(yè)認(rèn)定以《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》為準(zhǔn)。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招聘崗位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由招聘單位提出意見，報(bào)主管部門認(rèn)定，同時(shí)報(bào)同級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。
　　③須具備以下三個(gè)條件之一(應(yīng)聘縣市區(qū)事業(yè)單位不作此項(xiàng)要求)：
　　a.中共黨員（含預(yù)備黨員），截止日期為本公告發(fā)布之日；
　　b.大學(xué)期間擔(dān)任校、學(xué)院學(xué)生會(huì)（研究生會(huì)）主席團(tuán)成員和各部部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)，校、學(xué)院團(tuán)委書記、副書記和各部部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)，班長(zhǎng)、團(tuán)支部書記，黨支部書記或黨支部書記為老師的副書記（排第一），任職達(dá)1學(xué)年及以上，截至日期為2024年7月31日；
　　c.在高校就讀期間，獲得過(guò)國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金，省部級(jí)獎(jiǎng)學(xué)金，校級(jí)三等及以上獎(jiǎng)學(xué)金，不含社會(huì)機(jī)構(gòu)、企業(yè)捐贈(zèng)類獎(jiǎng)學(xué)金和定向獎(jiǎng)學(xué)金。
　  （2）國(guó)境外普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考條件：
　　①學(xué)歷學(xué)位證應(yīng)在2023年8月1日至2024年7月31日之間取得并完成教育部門學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書（學(xué)歷認(rèn)證）未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消應(yīng)聘資格。
　　②專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照學(xué)歷認(rèn)證書填寫。國(guó)外大學(xué)專業(yè)名稱或表述應(yīng)與《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》相應(yīng)的專業(yè)名稱一致。國(guó)外學(xué)科專業(yè)名稱與國(guó)內(nèi)不一致的，由招聘單位參照國(guó)外專業(yè)設(shè)置的課程情況提出意見，報(bào)主管部門認(rèn)定，同時(shí)報(bào)同級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。
　　③畢業(yè)學(xué)校必須是由泰晤士高等教育世界大學(xué)排名前100名、QS世界大學(xué)排名前100名、U.S. News世界大學(xué)排名前100名的大學(xué)(詳見附件2）（應(yīng)聘縣市區(qū)事業(yè)單位不作此項(xiàng)要求）。
　　本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學(xué)術(shù)碩士、博士。
　　七、資格審查
　　招聘單位根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。
　　資格審查分資格初審和資格復(fù)審。
　?。ㄒ唬┵Y格初審
　　3月30日15∶00前，招聘單位根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名進(jìn)行資格初審，并通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注資格初審結(jié)果，未通過(guò)資格初審的，可以改報(bào)其他崗位，通過(guò)資格初審的不能修改報(bào)名信息和改報(bào)其他崗位。　
　?。ǘ┵Y格復(fù)審
　　A類崗位：資格復(fù)審在筆試后進(jìn)行，根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后，按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審對(duì)象（未達(dá)比例的，則全部確定為資格復(fù)審對(duì)象）。入圍人員最后一名出現(xiàn)筆試成績(jī)相同的均確定為資格復(fù)審對(duì)象。
　　B類崗位：通過(guò)資格初審人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。

       資格復(fù)審主要審查相關(guān)報(bào)名材料原件，資格復(fù)審時(shí)須提供報(bào)名材料原件及復(fù)印件。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
　　八、考試
　?。ㄒ唬╅_考比例
　　A類崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例原則上不低于3:1。對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。
　　B類崗位為高層次人才崗位，不設(shè)置開考比例。
　　（二）考試方式
　　A類崗位：采取筆試與面試（試講）相結(jié)合的方式進(jìn)行。
　　筆試：通過(guò)資格初審人員全部參加，采取閉卷的方式，總分100分。筆試主要內(nèi)容詳見附件1。
　　面試（試講）：通過(guò)資格復(fù)審人員全部參加。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力等；試講采取授課的方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、教學(xué)能力、學(xué)識(shí)水平、語(yǔ)言表達(dá)能力等?？偡?00分。
　　綜合成績(jī)合成　
　　綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%
　　綜合成績(jī)四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)字，其余各項(xiàng)成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。綜合成績(jī)相同的，按面試（試講）成績(jī)高的排前。
　　設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為70分，未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線者不進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)，如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)，取消該崗位招聘計(jì)劃。

       B類崗位：采取直接考核的方式進(jìn)行。

　　通過(guò)資格復(fù)審人員全部參加直接考核?？己酥饕獪y(cè)評(píng)應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、科研能力、學(xué)術(shù)水平、應(yīng)變能力、儀容儀表、語(yǔ)言表達(dá)能力等，總分100分。
　　綜合成績(jī)合成　
　　綜合成績(jī)＝考核成績(jī)
　　設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為80分，未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線者不進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)，如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)，取消該崗位招聘計(jì)劃。
　?。ㄈ┛荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)
　　筆試地點(diǎn)在株洲，具體時(shí)間地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。面試（試講）的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
　　考核的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
　　應(yīng)聘人員參加考試須攜帶有效身份證件和從網(wǎng)上打印的準(zhǔn)考證，兩證缺一者，不得參加考試。
　?。ㄋ模┖灱s
　　根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后，按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定簽約人選。簽約人選與招聘單位簽約就業(yè)協(xié)議書，如有放棄資格者，按綜合成績(jī)從高分到低分可作一次性遞補(bǔ)。遞補(bǔ)實(shí)行雙向選擇，如招聘單位放棄遞補(bǔ)，則不進(jìn)行遞補(bǔ)，沒有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘計(jì)劃。
　　簽約成功者進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)。
　　九、體檢與考察
　　體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，增加涉毒毛發(fā)檢測(cè)。?
　　體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。?
　　有體檢或考察不合格者或放棄資格者，由招聘單位商事業(yè)單位人事綜合管理部門決定是否遞補(bǔ)，若遞補(bǔ)則按應(yīng)聘同一崗位成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)2次。
　　十、公示與聘用?
　　根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘人員，報(bào)事業(yè)單位主管部門審查。經(jīng)審查合格的擬聘人員名單在事業(yè)單位主管部門官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議，按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。簽訂聘用合同，實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
　　十一、聘用后待遇
　?。ㄒ唬┢赣萌藛T納入事業(yè)編制管理，享受本單位同類人員同等待遇。
　?。ǘ└鶕?jù)我市《關(guān)于優(yōu)化人才政策體系推動(dòng)我市高質(zhì)量發(fā)展的30條措施》《關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)房地產(chǎn)業(yè)良性循環(huán)和健康發(fā)展的若干措施》等規(guī)定，可享受相關(guān)安家補(bǔ)貼、購(gòu)房補(bǔ)貼政策（具體優(yōu)待事項(xiàng)以最新相關(guān)政策內(nèi)容為準(zhǔn)）。
　　（三）可按相關(guān)程序申請(qǐng)租住人才公寓。
　　十二、特別提示
　?。ㄒ唬?yīng)聘人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注株洲市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)的公告、公示與通知等信息。若因本人不及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息，造成的后果，責(zé)任自負(fù)。
　?。ǘ┍敬慰荚嚥恢付荚囕o導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
　?。ㄈ?yīng)聘人員須嚴(yán)格遵守公開招聘紀(jì)律，對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理。
　?。ㄋ模┍敬握衅覆皇杖?bào)名費(fèi)，體檢費(fèi)個(gè)人自理。
　?。ㄎ澹┍敬握衅傅膷徫磺闆r、招聘條件、資格審查等有關(guān)事宜，請(qǐng)咨詢招聘單位。
　　十三、咨詢與監(jiān)督
　?。ㄒ唬┳稍?br/>　　招聘單位咨詢電話：詳見附件1
　　報(bào)名技術(shù)服務(wù)電話：0731-28681089  
　　政策咨詢電話：0731-28681082（市人力資源和社會(huì)保障局） 0731-28680216（市委人才辦）   
　?。ǘ┍O(jiān)督
　　中共株洲市紀(jì)委株洲市監(jiān)委駐市人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察組：0731-28681760    　 

       附件1 ? 2024年株洲市面向2024屆高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表   

       附件2 ?《泰晤士高等教育》2024世界大學(xué)綜合排名前100名、?2024QS世界大學(xué)排名前100名、2024 US.NEWS世界大學(xué)綜合排名前100名的大學(xué)名單

中共株洲市委組織部

株洲市人力資源和社會(huì)保障局

2024年3月14日

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